Основные гарантии для работников с инвалидностью

Основные гарантии для работников с инвалидностью

Работодатель обязан соблюдать перечень основных гарантий для работников с инвалидностью:

условия труда не должны ухудшать их положение по сравнению с другими работниками

сокращенная продолжительность рабочего дня, а также рабочей недели

распределение 35 часов в неделю зависит от индивидуальной программы реабилитации и медицинского заключения. При этом заработная плата, а также все социальные права и льготы за лицами такой категории сохраняются в полном объеме

оплата труда за сокращенный рабочий день выплачивается как за полную продолжительность рабочего дня

привлечение к сверхурочным работам, работе в выходные дни и ночное время, направление в командировки допускается только с их согласия и при условии, если такие работы не запрещены им по состоянию здоровья и при наличии письменного подтверждения об ознакомлении работника со своим правом отказаться от выполнения такой работы.

ежегодный удлинённый оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней

отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 60 календарных дней в году

В случае нарушения трудовых прав работник может обратиться в государственную инспекцию труда.

За более подробной информацией обращайтесь в центр занятости населения по адресу: г. Михайловка по адресу ул. Подгорная, д. 6Б , тел 8-844-63-2-02-41