В последнее время в социальных сетях и некоторых источниках периодически появляется информация о возможном массовом сокращении кадров и введении специальных мер на...

В последнее время в социальных сетях и некоторых источниках периодически появляется информация о возможном массовом сокращении кадров и введении специальных мер на предприятиях региона. Обращаем внимание, что далеко не вся подобная информация является достоверной и официальной.

Прежде чем беспокоиться, убедительно просим вас проверять любую поступающую информацию. Напоминаем, что действующее российское законодательство гарантирует защиту прав работников и запрещает неправомерные действия работодателей.

Роструд разработал специальные чек-листы, подробно объясняющие правила поведения в ситуациях возможного сокращения.
Вот несколько шагов, чтобы защитить свои права:

1⃣ Проверяйте основания сокращения.
2⃣ Знайте о запрете на сокращение некоторых категорий работников.
3⃣ Получайте уведомления вовремя.
4⃣ Требуйте выходного пособия.
5⃣ Не соглашайтесь на увольнение раньше срока, если не хотите.
6⃣ Обратитесь в инспекцию труда (clck.ru/3GKTG3) или суд.

️ Помните, что закон на вашей стороне! Не бойтесь отстаивать свои интересы.

Напоминаем, что обращение можно направить также через сервис «Сообщить о проблеме» (clck.ru/3GKTHZ) на портале «Онлайнинспекция.рф». (clck.ru/3GKTJh)

#СредаЗанятости
#КадровыйцентргородаМихайловки