ВАМ СТРАШНО В НОВОМ КОЛЛЕКТИВЕ? ЛОВИТЕ ЛАЙФХАКИ

ВАМ СТРАШНО В НОВОМ КОЛЛЕКТИВЕ? ЛОВИТЕ ЛАЙФХАКИ

Портал "Мел" предлагает будущим студентам 4 способа обратить на себя внимание в новом коллективе. Возможно, эти советы пригодятся и педагогам, которые сменили работу или вообще впервые устроились в образовательную организацию?

Как правильно знакомиться

В процессе знакомства можно не просто представляться по имени, но и давать небольшую информацию о себе. Например: «Привет, я Соня из 101-й группы. Я уже записалась на спецкурс такой-то, а ты?»

При знакомстве постарайтесь задавать себе вопрос «Чем я могу быть полезен человеку, что интересного могу ему рассказать?» (а не «Чем он может быть мне полезен?»), тогда общение будет экологичным и не эгоцентричным.

Как не испортить первое впечатление

Не пытайтесь подхалимничать и подлизываться — такая позиция может вызвать отторжение и испортить первое впечатление. Комплименты должны быть к месту. Уход от банальных слов к истинным привлекательным качествам человека куда лучше поможет расположить его к себе.

Как правило, люди хорошо чувствуют фальшь, и первое, что должно быть в вашем позиционировании, — истинное желание общаться, чем-то радовать собеседника, а не просто «нажиться» на нем.

Как сделать, чтобы знакомство переросло в дружбу

С новыми людьми бывает неловко: вы еще не знаете, о чем говорить, что уместно обсуждать, порой возникают неловкие паузы… Но не пытайтесь заполнить их все и вещать в режиме радио.

Наоборот, занимайте позицию активного слушателя, позвольте человеку как можно больше рассказать о себе, своем мировоззрении — это поможет искренне погрузиться в жизнь и интересы человека, предоставит вам возможность дать какой-то интересный комментарий, совет или предложить интересную идею.

Как завоевать не просто симпатию, а уважение

Будьте уверены в себе и своей позиции. Конечно, прокачка уверенности — это отдельный запрос, требующий времени и внимания. Разобрать его и развить уверенность в долгосрочной перспективе поможет работа с психологом.

Но если нужное позиционирование необходимо уже здесь и сейчас, можно использовать простую технику: достаточно посмотреть, как ведут себя уже вполне уверенные в себе люди, и постараться вжиться в роль такого человека на время общения, представить себе, как такой человек рассказывал бы про себя и отвечал бы на вопросы.

Источник: https://t.me/melfm/24323